Iter di selezione
Disponibilità entusiasmo e versatilità sono i requisiti base di un Esse animatore, l'iter di selezione e coaching studiato e gestito da un team di esperti valutatori e formatori ti consentirà di mettere in luce le tue ulteriori qualità, capacità ed attitudini.
I casting per l'estate 2012 si terranno a:
Roma sab 3 marzo ore 9.45
Fonderia delle Arti via Assisi 31 (metro A Pontelungo - FS Stazione Tuscolana)
Brindisi sab 10 marzo ore 11.30
Centro di aggregazione giovanile - Srada per Contardo (vicino Caserma Vigili Urbani)
Torino ven 16 e sab 17 marzo ore 10-18
"IO LAVORO!" Palasport Isozaki via Filadelfia, 82
Pescara gio 12 aprile ore 14.00
Centro Per l'Impiego, via Passolanciano, 75
Per partecipare invia il tuo curriculum attraverso il form.
Sono previsti casting anche a Napoli, Livorno. Presto i dettagli su date e location.
L'iter di selezione
Screening curricula: in questa fase vengono esaminati i curricula e scelti i candidati che posseggono i requisiti minimi (maggiore età e sufficiente disponibilità di tempo) e che possono affrontare il casting.
Casting: durante questo evento della durata di una giornata i candidati affrontano prove tecniche ed artistiche, dinamiche di gruppo ed un colloquio motivazionale. Coloro che superano positivamente le prove ricevono una proposta provvisoria e l'invito a partecipare a Showlab - laboratorio di animazione e spettacolo.
Durante lo Showlab gli aspiranti animatori turistici oltre a perfezionare le loro competenze artistiche possono mettere in evidenza le proprie qualità in modo che la proposta ricevuta venga meglio adattata alle loro caratteristiche.
Coaching e team building:
e' l'ultimo step di formazione garantita gratuitamente a tutti coloro che avendo superato le fasi precedenti sono a tutti gli effetti degli Esse Animatori. Si svolge direttamente nel villaggio turistico di destinazione, vengono comunicati gli obiettivi e lo stile esse, illustrati i programmi e gli strumenti, il gruppo di lavoro si conosce e si affiata.
Se sei già un professionista:
Se hai già maturato pluriennale esperienza nel campo ci conosceremo attraverso un colloquio conoscitivo che chiarisca le rispettive esigenze ed aspettative, Ti inviteremo a trascorrere alcuni giorni con Noi, per farti conoscere lo stile e l'organizzazione dell'Azienda.
Progetteremo insieme il tuo percorso di sviluppo professionale definendo obiettivi chiari e precisi ed applicando una politica retributiva che premierà i tuoi risultati con incentivi e benefit.
Daremo spazio alle tue idee fornendoti gli strumenti per mettere a frutto la tua esperienza.
Un passo alla volta mi basta (Gandhi) 
